Для меня эта тема всегда меняла приоритеты, как раз в широком диапазоне пунктов опроса.
Например если работа не командная то палево моника это прямая конкуренция, как списывание контрольной на уроке, или тырение технической/корпоративной инфы.
В случае командной работы в принципе все равно, но тоже неприятно когда все слушают коментарии твоих действий.
В общем сколько не задумывался, но всегда признавал что если инфа с дисплея никем не наблюдается (босс не в счёт) то это комфортно и сухо
, любой рабочий процесс это дело самого сотрудника. То как это происходит не должно на мой взгляд наблюдаться не относящимися к нему людьми.
Это в кратце. Буду рад услышать все мнения, с логичным толкованием и примерами
.
Например если работа не командная то палево моника это прямая конкуренция, как списывание контрольной на уроке, или тырение технической/корпоративной инфы.
В случае командной работы в принципе все равно, но тоже неприятно когда все слушают коментарии твоих действий.
В общем сколько не задумывался, но всегда признавал что если инфа с дисплея никем не наблюдается (босс не в счёт) то это комфортно и сухо
Это в кратце. Буду рад услышать все мнения, с логичным толкованием и примерами